Recruit 採用情報

Message メッセージ

近年特に力を入れているのはDX(デジタルトランスフォーメーション)です。私たちは日本の不動産業界で唯一、週休3日制度を取り入れています。

一方で営業利益は2倍になったので、「給与は上げて」、「週休3日」を実現しました。取り組みはNHKやテレビ東京、日経新聞などでも取り上げられ注目を集めています。

新しい時代に即した働き方や事業モデルを一緒に作っていきましょう。

専務取締役 内田光治

採用までの流れ

エントリー 01 02 03 04 05 06
新卒 マイナビより
エントリー
会社説明会
対面/WEB
にて実施
グループ
ワーク
書類選考
筆記試験
適正検査 個別面接
3回程度
内々定
中途 エントリー
フォームより
エントリー
書類選考 適正検査 個別面接 必要に応じて
個別面接
最終個別面接 内定

募集要項

  • 新 卒
  • 中 途
募集職種
総合職 総合職としてご入社いただきます。希望・適性を考慮の上、配属部署が決まります。職種としては【営業職】【事務職】の可能性があります。
配属職種
営業職 不動産賃貸仲介、売買仲介において新規顧客、既存顧客の接客・営業職となります。不動産の知識を習得しつつ、各種資格を習得することでステップアップできます。
事務職 不動産賃貸管理業において、各種事務業務を行っていただく職種です。
不動産の知識がなくても、Excel、Wordなどのofficeの知識などを活かしていただけるよう社内研修も充実しております。
雇用形態
正社員
選考方法
グループワーク / 書類選考 / 適性検査 / 筆記試験 / 面接
特徴

当社では、学生時代も含めた人生で最も取り組んだことを、じっくり聞いていきます。
皆様が一生懸命取り組んできたことは必ず社会人になって活かされる長所です!
採用活動を通じて、しっかり人を見ていきたいと考えております。
提出書類
履歴書
募集対象
理系大学院生 / 理系学部生 / 文系大学院生 / 文系学部生
募集対象は、2024年3月卒業見込の方
募集人数
若干名
募集学部/学科
全学部・全学科
初任給
(2021年04月実績)
対象支給額基本月額諸手当(一律)/月大卒・院了・高専卒(4年制)
(月給)197,000円
172,000円
25,000円
短大卒・専門卒・高専卒(2年制)
(月給)182,000円
157,000円
25,000円

大卒・院了・高専卒(4年制):200,000円
短大卒・専門卒・高専卒(2年制):185,000円
※固定残業15時間分の業務手当25,000円を含みます。
超過分については別途支給します。

インターンシップについて

弊社だからこそ創り上げることのできた新規事業、そしてこれから生み出していくべき事業についても考えていただきます。仕事をしていくうちに知識や技術は身に着けることができる。しかし、それだけでは身に着けることのできない大切な考えを身に着けてみませんか?

不動産テック企業が開催するDX体感&価値創造ワーク
DX体感ワーク

不動産業務を理解し何をどのように
DXしていくのかを考えよう

DXを行うことで何がどう変わるのか、それによってどのような価値が生まれるのかを体感を通して理解していただきます

価値創造ワーク

DXによって生まれた価値をさらなる価値に
変えていくための新規事業を考えよう

どのような課題にタッチし、どのような価値を生み出す事業を行っていくのかを考え、理解していただきます

インターンシップを
通して得られるもの
  • ・課題解決を行うための思考力
  • ・社会の流れを捉える力
  • ・就活において企業を見極める力

インターン内容

  • ウチダレックについて(基礎編)
  • DX体感ワーク
  • 価値創造ワーク
  • ウチダレックについて(応用編)
  • おわりに
募集職種
総合職 総合職(ルームプランナー、資産活用アドバイザリー、建築士、マーケティング 等)
雇用形態
正社員
※契約社員、パートタイム勤務については別途お問い合わせ下さい。
選考方法
書類選考・適性検査・面接
提出書類
履歴書、職務経歴書
募集対象
学歴・資格・経験 : 不問
年齢 : 59歳まで※定年年齢を上限(例外事由:1号)
募集人数
若干名
資格
普通自動車免許 宅地建物取引士資格保有者優遇
給与
年齢・経験・資格等により決定します。
【大卒例】
182,000~197,000円
※固定残業15時間分の業務手当を含む。
超過分については別途支給。

福利厚生

諸手当
住宅手当、資格手当、役職手当、通勤手当
リフレッシュ休暇取得者へは別途3万円支給制度あり。
昇給
年1回(6月もしくは12月)
賞与
年2回(6月、12月)
年間休日数
130日
休日休暇
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、出産・育児休暇
待遇 / 福利厚生
社内制度
◆宅地建物取引士試験対策 強化プロジェクト(小テスト、模試、面談ほか)
◆社内レクリエーション(2019年実績:沖縄 社員旅行)
◆部署内親睦会補助制度(半年に1回:補助金支給)
◆アーリー退社制度
◆リフレッシュ休暇(連続5日間取得:補助金支給)
…etc

現場で働く社員さんの声をしっかりとヒアリングし、働き方改革を積極的に考え
実践しています。
年間休日130日
福利厚生が充実
ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
平均残業時間が月20時間以内
週休3日制導入
社宅・家賃補助制度あり
就業場所における
受動喫煙防止の取組
敷地内禁煙あり / 屋内禁煙あり / 屋内原則禁煙あり
勤務時間
9:00~18:00 実働時間8時間(休憩60分)※アーリー退社制度で17:30退社可能
新卒 ENTRY
中途 ENTRY
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